Saveti za kupovinu putem interneta

Odavno je postalo jasno da onlajn trgovina postaje sve bitniji i veći činilac u svetskoj ekonomiji i uspešno se smestila u svakodnevnicu prosečnog korisnika interneta. Prednosti ovakvog vida trgovine u odnosu na tradicionalnu su jasne – izbor je mnogo širi i kompletniji, upoređivanje cena proizvoda i usluga je mnogo brže, lakše i dostupnije, cene su uglavnom atraktivnije nego u običnim prodavnicama i pristup prodavnicama nije ograničen radnim vremenom.

Međutim, uz sve te prednosti, mnogi i dalje izbegavaju onlajn kupovinu, uglavnom iz straha od prevara, krađe podataka i nesigurnosti u to da li će poručena roba zaista i stići na svoje odredište. Osvrnućemo se na te nedoumice kako bismo ustanovili koliko su one opravdane kada je u pitanju onlajn kupovina iz Srbije i objasniti na koje načine možete da se uverite u validnost kupovine.

(više…)

Continue Reading

Kako se obući za intervju za posao

Odabir odeće koju ćete nositi za svoj intervju za posao umnogome može da utiče na to da li ćete željeni posao na kraju i dobiti. Smatra se da se naše opšte mišljenje o ljudima formira u toku prvih 30 sekundi kontakta, tako da je odevanje u tom slučaju ono što će najviše moći da kaže o vama na početku intervjua. Način na koji ste se obukli se na indirektan način obraća potencijalnom poslodavcu, jer ste vi tu u suštini proizvod koji se reklamira kupcu, pa samim tim treba da budete, za početak, proizvod koji je “upakovan” tako da se tom kupcu dopadne ono što vidi.

Loša odevna kombinacija ili neuredan izgled mogu da učine da osoba koja vas intervjuiše poželi da intervju obavi mnogo brže, sa nepovoljnim ishodom po vas. Naravno, vaš CV, propratno pismo i sam tok razgovora će svakako uticati u jednakoj meri na ishod intervjua, ali odeća koju nosite vam može dati početnu prednost kod poslodavca, ukoliko se držite nekih opštih smernica iz teksta ispod.

(više…)

Continue Reading

Najtraženije osobine pri zapošljavanju u 2015. godini

Velika većina nas je u nekom momentu morala da se aktivno upusti u potragu za stalnim zaposlenjem, da napiše svoj CV i počne da ga šalje na svaki konkurs gde vidi priliku da radi nešto iz svoje interesne sfere, i potom da odlazi na intervjue, testiranja i orijentacione kurseve ne bi li na kraju stekli željenu poziciju. U današnje vreme, potraga za poslom, nažalost, postala je svakodnevnica za preveliki deo populacije, što je pogotovo problem za mlade koji su tek završili školovanje, ali pored svoje edukacije nemaju prethodna radna iskustva koja bi mogli da upišu u svoj CV.

Ipak, ono što svakome može pomoći je uvid u to šta poslodavci najčešće očekuju i traže od potencijalnih budućih zaposlenih i kako naglasiti ili usavršavati te tražene osobine. Osvrnućemo se samo na ono što su neke univerzalne osobine, jednako očekivane kod svih kandidata nevezano za struku i tehničku spremnost.

(više…)

Continue Reading
Zatvori